NUGRAHA, GANDHI (2008) ANALISIS PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN UPAH TERHADAP PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA PADA PABRIK TEKSTIL KOPERASI BATIK WONOPRINGGO DI PEKALONGAN. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Surakarta.
![]()
|
PDF
B100030292.pdf Download (55kB) |
|
![]() |
PDF
B100030292.pdf Restricted to Repository staff only Download (938kB) |
Abstract
Tujuan dalam penelitian ini untuk mengetahui seberapa besar pengaruh tingkat pendidikan dan upah terhadap produktivitas tenaga kerja secara bersama. Perumusan masalah dalam penelitian ini adalah apakah ada pengaruh yang signifikan tingkat pendidikan dan upah terhadap produktvitas tenaga kerja pada pabrik tekstil Koperasi Batik Wonopringgo di Pekalongan. Penelitian ini adalah penelitian terhadap populasi yang diambil sampel dengan menggunakan metode stratified sample dengan mengambil data yang bersifat kualitatif dan kuantitatif secara proporsional sebanyak 25% dari populasi yaitu 40 sampel. Adapun pengumpulan data dilakukan dengan cara dokumentasi, observasi dan interview dengan pengujian analisis regresi berganda. Diketahui dengan rumus garis regresi lnY = a+a1 lnX1 + a2 lnX2 + e, sehingga dihasilkan lnY = 0,727 + 0,449 lnX1+ 0,0266 lnX2 yang berarti setiap kenaikan variabel tingkat pendidikan sebesar satu persen, maka akan meningkatkan produktivitas tenaga kerja sebesar 0,727 persen, sedangkan faktor upah tetap. Apabila setiap kenaikan pada variabel upah sebesar satu persen maka akan meningkatkan produktivitas tenaga kerja sebesar 0,449 persen, sedangkan faktor tingkat pendidikan tetap.dan jika faktor tingkat pendidikan dan upah tidak ada akan diperoleh produktivitas tenaga kerja sebesar 0,0266 persen. Dari hasil analisis asumsi klasik, uji normalitas dengan Kolmogorov Sminorv di peroleh signifikan lebih besar dari 0,05 yang artinya data distribusinya normal. Uji Multikolinearitas diperoleh nilai VIF dan Tolerance yang mendekati satu seehingga dapat disimpulkan model Regresi tidak ada masalah Multikolinearitas, sedangkan uji Heteroskedastisitas menyatakan tidak ada masalah. Dari hasil analisis Regresi uji T diperoleh bahwa Tingkat Pendidikan berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas, sedangkan upah juga berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas. Dari perhitungan koefisien korelasi berganda (R) diperoleh angka sebesar 0,819 atau 81,9% yang artinya terdapat hubungan yang kuat antara tingkat pendidikan dan upah terhadap produktivitas tenaga kerja. Untuk mengetahui apakah hasil angka korelasi tersebut signifikan atau tidak, Maka dilakukan uji F dengan taraf signifikansi 5% yang hasilnya Fhitung > Ftabel ; 83,465 > 3,23 sehingga Ho ditolak yang artinya bahwa hubungan tingkat pendidikan dan upah terhadap produktivitas tenaga kerja adalah sangat kuat dan mempunyai pengaruh yang signifikan variabel tingkat pendidikan dan upah terhadap produktivitas tenaga kerja sehingga dari hasil analisis yang penulis lakukan maka hipotesis teruji.
Item Type: | Karya ilmiah (Skripsi) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Tingkat pendidikan, upah dan produktivitas tenaga kerja |
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
Depositing User: | Ken Retno Yuniwati |
Date Deposited: | 15 Jun 2009 08:20 |
Last Modified: | 16 Nov 2010 21:02 |
URI: | http://eprints.ums.ac.id/id/eprint/2684 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |