Pengelolaan Pelatihan Ketenagakerjaan Di Balai Besar Latihan Kerja Industri Surakarta

Irwanto, Wahjoe Sri and , Prof. Dr. Sutama, M.Pd and , Dr. Samino, M.M. (2013) Pengelolaan Pelatihan Ketenagakerjaan Di Balai Besar Latihan Kerja Industri Surakarta. Thesis thesis, Universitas Muhammadiyah Surakarta.

Preview	PDF (Naskah Publikasi) ARTIKEL_PUBLIKASI.pdf Download (380kB)
Preview	PDF (Halaman Depan) JUDUL_DAN_HALAMAN_DEPAN.pdf Download (1MB)
Preview	PDF (Bab I) BAB_I.pdf Download (76kB)
	PDF (Bab II) BAB_II.pdf Restricted to Repository staff only Download (130kB)
	PDF (Bab III) BAB_III.pdf Restricted to Repository staff only Download (104kB)
	PDF (Bab IV) BAB_IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (242kB)
	PDF (Bab V) BAB_V.pdf Restricted to Repository staff only Download (68kB)
Preview	PDF (Daftar Pustaka) DAFTAR_PUSTAKA.pdf Download (78kB)
	PDF (Lampiran) LAMPIRAN_FOTO.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan (1) karakteristik program pelatihan di Balai Besar Latihan Kerja Industri Surakarta. (2) karakteristik sarana dan prasarana pelatihan di Balai Besar Latihan Kerja Industri Surakarta. (3) karakteristik pelaksanaan program pelatihan di Balai Besar Latihan Kerja Industri Surakarta. Jenis penelitian ini adalah penelitian kualitatif, dengan desain penelitian etnografi. Teknik pengumpulan data dengan metode wawancara mendalam, pengamatan berperan serta dan dokumentasi. Analisis data dengan menggunakan model analisis lintas situs. Hasil penelitian ini adalah (1) Program pelatihan di BBLKI Surakarta mengacu pada latihan berbasis kompetensi Competensi Basic Training (CBT) yang berorientasi pada kebutuhan pasar kerja, dan penempatan kerja dengan jenis program yang dilaksanakan. Pelaksanaan program pelatihan diselenggarakan setia tahun berdasarkan kebutuhan tenaga instruktur yang ditetapkan oleh Ditjen Bina Intala Kemenakertrans. (2) Pada setiap ruang teori dilengkapi dengan fasilitas AC, dan media pembelajaran berupa LCD proyektor dan komputer multimedia sedangkan pada ruang praktik berupa bengkel-bengkel yang dilengkapi dengan prasarana pelatihan sesuai dengan kebutuhan peralatan yang dibutuhkan berupa alat dan mesin. Sarana dan prasarana pelatihan tersebut terdaftar dalam daftar inventaris ruangan, yang dibuat oleh bagian rumah tangga dan diketahui oleh ketua jurusan masing-masing. (3) Pelaksanaan program pelatihan dilaksanakan berdasarkan permintaan kebutuhan tenaga kerja, dan pembekalan ketrampilan bagi putus sekolah. Waktu pelaksanaan disesuaikan dengan kebutuhan latihan, untuk jenis program diklat dasar instruktur dilaksanakan selama 7 bulan, program PBK dilaksanan berkisar 1 – 3 bulan, dan program upgrading dilaksanakan sekitar 1 bulan.

Item Type:	Karya ilmiah (Thesis)
Uncontrolled Keywords:	ketenagakerjaan; pelatihan; pengelolaan
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
Divisions:	Fakultas Pasca Sarjana > Magister Administrasi Pendidikan
Depositing User:	Users 10 not found.
Date Deposited:	21 Oct 2013 06:58
Last Modified:	26 Oct 2021 03:02
URI:	http://eprints.ums.ac.id/id/eprint/26497

Actions (login required)

View Item