ANALISIS PENGARUH UPAH LEMBUR, MASA KERJA DAN TINGKAT ABSENSI TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA PADA PERUSAHAAN MEBEL RITHA FURNITURE TRUCUK KLATEN

Purnomo, Purnomo (2008) ANALISIS PENGARUH UPAH LEMBUR, MASA KERJA DAN TINGKAT ABSENSI TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA PADA PERUSAHAAN MEBEL RITHA FURNITURE TRUCUK KLATEN. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Surakarta.

[img]
Preview
PDF
B100010423.pdf

Download (637kB)
[img] PDF
B100010423 .pdf
Restricted to Repository staff only

Download (3MB)

Abstract

Dalam menjalankan setiap usaha perusahaan tidak akan terlepas dari berbagai masalah yang berkaitan dengan fungsi-fungsi kegiatan 'usahanya, baik itu masalah produksi, personalia, pemasaran maupun usahanya. Masalah diatas tidak dapat dipisahkan antara satu dengan yang lainnya, permasalahan diatas harus ditangani komprehensif, dengan cara mengkoordinasikan antara fungsi-fungsi dalam satu kesatuan. Masalah yang berkaitan dengan fungsi sumber daya manusia merupakan satu hal yang dianggap penting dalam perusahaan. Didalam suatu perusahaan tidak luput dari persoalan organisasi, karena persoalan organisasi adalah personalia manusia. Organisasi pada dasarnya adalall kelompok orang yang bekerjasama lmtuk mencapai tujuan. Sehingga dalam memegang peranan yang sangat penting dalam rangka pencapaian tujuan organisasi secara keseluruhan.

Item Type: Karya ilmiah (Skripsi)
Uncontrolled Keywords: Kata Kunci : Perusahaan, organisasi
Subjects: H Social Sciences > HJ Public Finance
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: Ari Fatmawati
Date Deposited: 09 Jun 2009 08:38
Last Modified: 16 Nov 2010 23:43
URI: http://eprints.ums.ac.id/id/eprint/2351

Actions (login required)

View Item View Item