ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI SEMANGAT KERJA PERAWAT RUMAH SAKIT NIRMALA SURI SUKOHARJO

MUFTARI , DUWI (2007) ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI SEMANGAT KERJA PERAWAT RUMAH SAKIT NIRMALA SURI SUKOHARJO. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Surakarta .

Preview	PDF (Halaman Depan) 01_HALAMAN_DEPAN.pdf Download (183kB)
Preview	PDF (Bab I) 02_BAB-1.pdf Download (35kB)
	PDF (Bab II dan III) 03_BAB-2-3.pdf Restricted to Repository staff only Download (102kB)
	PDF (Bab IV) 04_BAB-4.pdf Restricted to Repository staff only Download (185kB)
	PDF (Bab V) 05_BAB-5.pdf Restricted to Repository staff only Download (85kB)
Preview	PDF (daftar Pustaka) 06_DAFTAR_PUSTAKA.pdf Download (80kB)
	PDF (Lampiran) Lampiran.pdf Restricted to Repository staff only Download (192kB)

Abstract

Pada penelitian ini penulis akan membahas mengenai Analisis Faktor- Faktor Yang Mempengaruhi Semangat Kerja Perawat Rumah Sakit Nirmala Suri Sukoharjo. Penelitian ini mempunyai tujuan untuk mengetahui ada tidaknya pengaruh yang signifikan antara faktor materi dan faktor non materi baik secara individu maupun secara bersama-sama terhadap semangat kerja perawat rumah sakit Nirmala Suri Sukoharjo. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Analisis regresi digunakan untuk menggambarkan pengaruh variabel faktor materi dan faktor non materi terhadap variabel semangat kerja perawat. Hasil analisis data diperoleh R² sebesar 0,443. Nilai ini menunjukkan bahwa variabel faktor materi dan faktor non materi secara bersama-sama mempunyai pengaruh terhadap semangat kerja perawat sebesar 44,3% sedangkan sisanya 55,7% dijelaskan oleh faktor-faktor yang lain di luar model. Pengujian terhadap masing-masing variabel adalah, nilai thitung variabel faktor materi diperoleh thitung sebesar 2,133 dengan ttabel sebesar 2,042 sehingga thitung > ttabel berarti H0 ditolak dan H1 diterima, maka faktor materi berpengaruh signifikan terhadap semangat kerja perawat, Variabel faktor non materi diperoleh thitung sebesar 2,080 dengan ttabel sebesar 2,042 sehingga thitung > ttabel berarti H0 ditolak dan H1 diterima, maka faktor non materi berpengaruh signifikan terhadap semangat kerja perawat. Berdasarkan uji F untuk pengaruh secara bersama-sama, diperoleh Fhitung sebesar 11,906 dan Ftabel sebesar 3,32 sehingga Fhitung (11,906) > Ftabel (3,32) berarti H0 ditolak dan H1 diterima, maka faktor materi, dan faktor non materi secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap semangat kerja perawat. Dengan melihat nilai koefisien regresi dapat diketahui faktor materi adalah sebesar 0,393, dan faktor non materi sebesar 0,352, maka dapat disimpulkan bahwa variabel yang paling dominan berpengaruh terhadap semangat kerja perawat adalah faktor materi.

Item Type:	Karya ilmiah (Skripsi)
Uncontrolled Keywords:	Faktor Materi, Faktor Non Materi, Semangat Kerja
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Users 1504 not found.
Date Deposited:	05 Apr 2011 03:04
Last Modified:	05 Apr 2011 03:04
URI:	http://eprints.ums.ac.id/id/eprint/11179

Actions (login required)

View Item