Pengaruh teknologi sistem informasi baru dan Kepercayaan dalam kinerja individual (survei pada karyawan keuangan universitas muhammadiyah surakarta)

Indarsih, Atik and , Drs. Suyatmin Waskito Adi, M.Si (2015) Pengaruh teknologi sistem informasi baru dan Kepercayaan dalam kinerja individual (survei pada karyawan keuangan universitas muhammadiyah surakarta). Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Surakarta.

	PDF (NASKAH PUBLIKASI) NASKAH PUBLIKASI.pdf Download (262kB)
	PDF (HALAMAN DEPAN) HALAMAN DEPAN.pdf Download (494kB)
	PDF (BAB I) BAB I.pdf Download (148kB)
	PDF (BAB II) BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (133kB)
	PDF (BAB III) BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (117kB)
	PDF (BAB IV) BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (155kB)
	PDF (BAB V) BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (19kB)
	PDF (DAFTAR PUSTAKA) DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (144kB)
	PDF (PERNYATAAN PUBLIKASI ILMIAH) PERNYATAAN PUBLIKASI ILMIAH.pdf Restricted to Repository staff only Download (74kB)
	PDF LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

Penerapan teknologi sistem informasi dalam suatu organisasi memiliki peranan penting dalam meningkatkan kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh penerapan sistem informasi baru dan kepercayaan atas teknologi sistem informasi baru terhadap kinerja individual. Sampel dalam penelitian ini adalah semua karyawan bagian keuangan yang bekerja di Universitas Muhammadiyah Surakarta. Berdasarkan metode convenience sampling, jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 37 responden. Data diperoleh dengan menyebarkan kuestioner kepada responden, data yang terkumpul dianalisis menggunakan regresi linier berganda. Berdasarkan hasil analisis hipotesis pertama, teknologi sistem informasi baru berpengaruh terhadap kinerja individual yang ditunjukkan dengan nilai thitung (2,285) lebih besar dari pada ttabel (2,035) atau dapat dilihat dari nilai signifikansi 0,000 < = 0,05. Sehingga H1 dalam penelitian ini terdukung secara statistik. Hasil analisis hipotesis yang kedua, kepercayaan terhadap teknologi sistem informasi baru berpengaruh terhadap kinerja individual yang ditunjukkan dengan nilai thitung (6,752) lebih besar dari pada ttabel (2,035) atau dapat dilihat dari nilai signifikansi 0,000 < = 0,05. Sehingga H2 dalam penelitian ini terdukung secara statistik

Item Type:	Karya ilmiah (Skripsi)
Uncontrolled Keywords:	teknologi sistem informasi, kepercayaan, kinerja individual
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Akuntansi
Depositing User:	Atik Indarsih
Date Deposited:	12 Aug 2015 03:50
Last Modified:	30 Sep 2016 12:11
URI:	http://eprints.ums.ac.id/id/eprint/36936

Actions (login required)

View Item