Hasamukti, Atmi (2008) PENGARUH TINGKATAN JABATAN DAN PENGALAMAN KERJA AUDITOR TERHADAP KOMITMEN PROFESI (Survey Pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta). Skripsi thesis, UMS.
![[img]](http://eprints.ums.ac.id/style/images/fileicons/application_pdf.png) |
PDF
B_200_020_076.pdf Restricted to Repository staff only Download (337kB) |
Abstract
Tingkat jabatan dan pengalaman kerja yang tinggi membantu auditor dalam mengerjakan tugas audit secara profesional. Auditor yang berada dalam profesi lebih lama akan memiliki komitmen profesi yang lebih tinggi, dimana tingkat jabatan dan masa kerja seseorang dalam sebuah profesi memegang peranan penting dalam menentukan komitmen profesi, yaitu keterlibatan individu dalam profesi dan pengembangan profesinya. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh tingkatan jabatan dan pengalaman kerja auditor dalam KAP terhadap komitmen profesi. Penelitian ini menggunakan metode survei dengan menggunakan data primer yang diperoleh dari kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh auditor yang bekerja pada kantor akuntan publik di wilayah Surakarta dan Daerah Istimewa Yogyakarta. Jumlah sampel yang diambil dalam penelitian ini adalah 34 orang auditor yang diambil dengan teknik Convenience sampling. Uji validitas dan reliabilitas angket menggunakan korelasi product moment dan cronbach’s alpha. Data dianalisis menggunakan analisis regresi ganda, uji t, dan disertai dengan pengujian asumsi klasik. Hasil penelitian memperoleh hasil sebagai berikut: (1) Tingkatan jabatan berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen profesi auditor. Semakin tinggi tingkat jabatan, maka semakin tinggi komitmen profesi auditor. Hasil uji t memperoleh nilai thitung sebesar 3,116 diterima pada taraf signifikansi 1% (p<0,01) (2) Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengalaman kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen profesi auditor. Semakin tinggi pengalaman kerja, maka semakin tinggi komitmen profesi auditor. Hasil uji t memperoleh nilai thitung sebesar 7,170 diterima pada taraf signifikansi 1% (p<0,01). Kata kunci: tingkatan jabatan, pengalaman kerja, komitmen profesi
| Item Type: | Karya ilmiah (Skripsi) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | tingkatan jabatan, pengalaman kerja, komitmen profesi |
| Subjects: | H Social Sciences > HG Finance |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Akuntansi |
| Depositing User: | Ari Fatmawati |
| Date Deposited: | 23 Jun 2008 02:48 |
| Last Modified: | 17 Nov 2010 14:13 |
| URI: | http://eprints.ums.ac.id/id/eprint/18 |
Actions (login required)
 |
View Item |
