Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, dan Budaya Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Kantor Imigrasi Surakarta

Azhar, Said (2011) Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, dan Budaya Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Kantor Imigrasi Surakarta. Thesis thesis, Universitas Muhammadiyah Surakarta.

[img]
Preview
PDF (Halaman Depan)
HALAMAN_DEPAN.pdf

Download (120kB)
[img]
Preview
PDF (Bab I)
BAB_1.pdf

Download (62kB)
[img] PDF (Bab II)
BAB_2.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (141kB)
[img] PDF (Bab III)
BAB_3.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (100kB)
[img] PDF (Bab IV)
BAB_4.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (124kB)
[img] PDF (Bab V)
BAB_5.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (51kB)
[img]
Preview
PDF (Daftar Pustaka)
DAFTAR_PUSTAKA.pdf

Download (81kB)
[img] PDF (Lampiran)
Lampiran.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (339kB)

Abstract

Tujuan penelitian adalah: (1) Untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi dan budaya organisasi terhadap produktivitas kerja pegawai Kantor Imigrasi Surakarta. (2) Untuk mengetahui faktor yang paling dominan mempengaruhi produktivitas kerja Kantor Imigrasi Surakarta Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai di Kantor Imigrasi Surakarta dengan jumlah populasinya sebesar 61 orang. Semua anggota pupulasi dijadikan sampel dalam penelitian. Pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner yang disusun dalam skala likert. Teknik analisis data untuk menguji hipotesis penelitian menggunakan analisis regresi. Hasil penelitian ini adalah (1) Gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja pegawai di Kantor Imigrasi Surakarta (2) Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja pegawai di Kantor Imigrasi Surakarta. (3) Budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja pegawai di Kantor Imigrasi Surakarta. (4) Motivasi merupakan variabel yang paling dominan dalam mempengaruhi produktivitas kerja pegawai di Kantor Imigrasi Surakarta.

Item Type: Karya ilmiah (Thesis)
Uncontrolled Keywords: gaya kepemimpinan, motivasi, budaya organisasi, dan produktivitas kerja
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD61 Risk Management
Divisions: Fakultas Pasca Sarjana > Magister Manajemen
Depositing User: Ari Fatmawati
Date Deposited: 22 Dec 2011 05:28
Last Modified: 22 Dec 2011 05:57
URI: http://eprints.ums.ac.id/id/eprint/16240

Actions (login required)

View Item View Item